Présentation
L’ANDRH : la première association apprenante en RH
Association loi 1901, créée en 1947, l’ANDRH est la plus grande communauté de professionnels des Ressources Humaines en France.
Elle rassemble près de 5 000 membres, répartis au sein de 80 groupes locaux sur l’ensemble du territoire, représentant tous les secteurs de la vie économique, les entreprises et organismes publics et privés de toutes tailles. Les échanges et la vie du réseau contribuent à l’esprit d’entraide qui anime l’association. L’ANDRH s’adresse tant aux jeunes poursuivant des études dans des écoles ou universités, qu’aux Juniors de la fonction RH débutant dans la fonction qu’elle soit opérationnelle ou de direction, qu’aux DRH en poste ou aux séniors.
A l’origine, la fonction « personnel » s’est structurée autour de l’administration des salariés et de la paie, de la protection sociale, de la gestion contractuelle et de la sécurité au travail. Le développement des relations sociales, de la négociation avec les syndicats a nécessité une expertise juridique, une première approche éthique et communicante. Enfin, le développement des ressources humaines : le recrutement, l’intégration, la formation et la professionnalisation, la mobilité interne et externe, individuelle et collective, la gestion des talents ont donné ses lettres de noblesse aux métiers des RH qui accédaient aux comités de directions . Depuis plus de 60 ans l’ANDRH a accompagné, anticipé ces mutations.
Dans un monde bouleversé par une crise sans précédent, les DRH sont confrontés au double défi du pilotage stratégique et de la conduite du changement. Levier de performance économique durable, les ressources humaines doivent développer une véritable politique prévisionnelle des compétences tout en faisant face aux enjeux sociaux et sociétaux. Impliquée, engagée aux côtés des entreprises et organisations publiques et privées, l’ANDRH a travaillé avec les partenaires sociaux, les élus locaux et les représentants de l’Etat pour présenter et affirmer sa vision et ses propositions pour susciter des échanges et favoriser la coopération de l’ensemble des acteurs et décideurs.
