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Emploi des personnes handicapées dans les collectivités territoriales : des efforts encore à faire
Les collectivités territoriales restent toujours au dessous de la barre des 6% de travailleurs handicapés. L’enquête menée par le site emploi-collectivites.fr en partenariat avec l’ANDRH, d’octobre à juillet 2010 auprès de 228 collectivités locales, de tous types et de toutes régions, fait état d’un taux d’emploi de personnes en situation de handicap de 4,1%.
Ce sont les Conseils régionaux qui emploient le plus de personnes en situation de handicap, suivis des Conseils généraux puis des Intercommunalités, les mairies arrivant en dernière position.
Les trois principaux freins à l’embauche, selon les répondants, seraient le niveau de formation des personnes en situation de handicap, inadapté aux postes, les difficultés d’aménagement des postes et le coût des aménagements pour l’accès aux bâtiments et bureaux.
Notons toutefois, que seules 12,3% des collectivités territoriales interrogées ont sollicité et signé une convention avec le FIPHFP (Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la fonction publique) afin de bénéficier d’une aide pour financer des travaux d’accessibilité de leurs locaux à leurs agents handicapés.
Pour accéder à l'enquête, cliquez ici.