Personnel, la revue de l’ANDRH

Handi-management, hauts potentiels et développement des carrières

Handi-management, hauts potentiels et développement des carrières

A quand une action mutualisée pour le développement de carrière des personnes en situation de handicap ?

Peu de recherches, peu d’études, peu d’actions concrètes concernent l’évolution de carrière des personnes en situation de handicap en France. Les responsables des ressources humaines, les responsables des missions handicap et les responsables diversité en entreprise peinent parfois à identifier des ressources pour aborder cette question. Retrouvez 3 ressources pour une politique RH et Handicap intégrée.

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