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L’intelligence artificielle générative : quels impacts et opportunités RH ?

Par Anaïs Coulon Publié le 16/01/2024
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Dans ce webinar, les experts Microsoft reviennent sur les enjeux de cette nouvelle ère de l’intelligence artificielle qui façonne déjà le métier des RH. Comment mettre ces innovations au service de vos équipes et de vos organisations ? Quels usages et possibilités ? Comment accompagner cette rupture ? Autant de questions auxquelles ce webinar apporte des réponses.
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Lectures liées
Tech & RH

LinkedIn IA : La recherche d’emploi du futur est déjà là

Imaginez que ChatGPT se marie avec LinkedIn et que le tout se fasse sous les ordres de France Travail ? Étrange, mais ça fait un peu rêver, non ? Du moins sur le papier. C’est un peu la promesse du nouvel outil que vient de développer la plateforme américaine pour la recherche d’emploi.

Prospective

J-5 Récapitulatif du Parcours Great Place To Work

Alors que les attentes des salariés évoluent à grande vitesse et que les organisations cherchent de nouveaux repères, l’ANDRH et Great Place to Work ont conçu un parcours pour éclairer les professionnels RH. Entre regards prospectifs, analyses managériales, retours d’expérience et outils opérationnels, cette semaine thématique propose une compréhension à 360° des transformations du travail en 2026 — et des leviers à activer pour y répondre.

Replay

J-3 Parcours Great Place To Work : Replay - Le futur du travail : dans un monde incertain, un repère fragilisé ?

Nous vivons une période de polycrise — économique, technologique, écologique, sociale — qui bouscule en profondeur notre rapport au travail. Pour une majorité des salariés français, le travail reste un îlot de stabilité, un lieu de projection, de reconnaissance et d’utilité. Mais cet îlot est fragilisé : montée des risques psychosociaux, tensions autour de la rémunération, accélération de l’IA, transformations des compétences et essoufflement du modèle managérial.