Épargne retraite d’entreprise : un levier RH stratégique pour attirer, fidéliser et répondre à vos enjeux liés au « S » de votre démarche RSE

Dans un contexte de tensions sur le recrutement, de fidélisation plus complexe et d’attentes salariales de plus en plus hétérogènes, l’épargne retraite d’entreprise s’impose comme un outil RH à fort impact… encore trop sous-exploité.

Ce webinaire propose une lecture pragmatique et opérationnelle des dispositifs d’épargne retraite et d’épargne salariale (PEE, PERCO, PERO, article 39, (article 83), IFC, CET, intéressement, participation, abondement…), en les reliant directement aux enjeux RH actuels.

Pour chaque dispositif :

• À quels besoins il répond,
• Comment il fonctionne,
• Ses avantages fiscaux et sociaux,
• Ses modalités de mise en place, de financement… et de sortie.

Un rendez-vous pensé pour les professionnels RH qui veulent transformer l’épargne retraite en véritable outil de politique sociale et de performance durable.