La nouvelle RSE "CSRD" : comprendre et se conformer aux nouvelles normes sociales en 2024

Il s'agit d'un nouveau cadre obligatoire qui exige des entreprises des données plus précises et standardisées avec pour objectif d’évaluer l’impact de leurs activités vis-à-vis des enjeux RSE (Environnement, Social, Economie, et Gouvernance). 

Ce nouveau cadre va faciliter les comparaisons entre organisations et ainsi entraîner une concurrence des images d’entreprise, multipliée par les réseaux sociaux, et la difficulté à recruter et conserver des talents. La nouvelle RSE est un levier majeur pour la marque employeur et pour l’attractivité RH, où compte aussi la mobilisation de l’entreprise pour la protection sociale complémentaire, santé, prévoyance. 

Lors de ce webinar, Julien Tiphine, avocat associé du Cabinet Fromont Briens, vous propose de décrypter l'un des 3 thèmes centraux de la CSRD : le social. 

Quel reporting est requis par les 4 normes sociales :

• ESRS S1 : sur les effectifs de l’entreprise ;
• ESRS S2 : sur les travailleurs de la chaîne de valeur ;
• ESRS S3 : sur les communautés touchées ;
• ESRS S4 : sur les consommateurs et les utilisateurs finaux ;

Pour répondre à vos questions sur cette nouvelle RSE et ses enjeux concrets, venez découvrir à l'occasion de ce webinar :

• Quelles informations identifier, divulguer et comment les présenter ?
• Quels sont les risques réputationnels et au niveau du contentieux ?
• Quels sont les enjeux pour les entreprises multinationales et pour les jeunes générations ?