← Actualités

Replay - La nouvelle RSE / CSRD : comprendre et se conformer aux nouvelles normes sociales en 2024

Réservé aux adhérents
Véritable bouleversement dans le paysage du "reporting extra-financier", la Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD), entrée en vigueur le 1er janvier 2024, impose de nouvelles obligations aux employeurs.
Icône cadenasCet article est réservé aux adhérents
Rejoignez-nous dès maintenant
  • Accédez à une veille RH qualifiée
  • Participez à nos webinars et événements
  • Partagez avec vos pairs sur les tendances et enjeux RH
  • Décryptez les temps forts RH avec le magazine de l’ANDRH
  • Co-construisez les RH de demain
J'adhère
Lectures liées
Replay

Replay - Parcours Cybersécurité

Dans le cadre de notre parcours Cybersécurité nous avons eu le plaisir d’accueillir Anne Doré, dirigeante du cabinet ADHEL pour un webinar exclusif dédié aux enjeux de la sécurité numérique en entreprise. Découvrez les bonnes pratiques, les risques à anticiper et les leviers d’action pour renforcer la protection des données et des systèmes d’information. Accédez dès maintenant au replay pour approfondir vos connaissances et mieux outiller votre organisation face aux cybermenaces !

Replay

Replay - Parcours "Violences conjugales : et si chaque entreprise devenait une #SafePlace ?"

Les entreprises ont un rôle clé à jouer pour détecter les signaux d’alerte et accompagner leurs salariées en danger. Découvrez à travers ce live, et les échanges avec Sarah Barukh, écrivaine et militante, comment votre entreprise peut devenir un véritable acteur de protection et de soutien des violences conjugales.

International

La Commission européenne souhaite alléger les obligations de la CSRD

Le 26 février 2025, la Commission européenne a proposé des modifications à la directive CSRD, visant à réduire les charges administratives des entreprises. Ces ajustements incluent une augmentation des seuils d'application et un report des échéances.