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Replay - Stress et burn-out en environnement professionnel : prévenir, détecter et agir

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Stress, burn-out... Autant de problématiques qui touchent les salariés et auxquelles les RH doivent faire face. Comment prévenir, détecter et agir ? Benjamin Langé, psychologue clinicien du travail et responsable du pôle écoute et soutien psychologique du cabinet éléas, tente de répondre à vos questions sur le sujet. Découvrez les enjeux de ces problématiques de santé au travail très actuelles dans ce replay !
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Replay - Détecter et exploiter les signaux faibles : un levier stratégique d’anticipation et de résolution de problèmes

Vous avez l’intuition que quelque chose ne va pas dans votre organisation, mais vous manquez d’éléments tangibles pour agir ? Les experts de LACT, votre partenaire officiel en charge de la plateforme "Écoute RH" ont présenté comment la détection précoce des dysfonctionnements organisationnels est un levier stratégique d’anticipation et de résolution de problèmes

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Mémo - CBD/cannabis : la frontière du licite

CBD, cannabis, test salivaire… Le cas qui nous intéresse : un salarié, consommateur de CBD, peut être positif au test alors même que cette substance est légale. Le sujet est sensible. Le cadre juridique, flou. Et pourtant, les (D)RH doivent trancher au quotidien. Quelles sont les conditions pour recourir aux tests salivaires ? Un salarié positif au test salivaire, mais n'ayant consommé que du CBD, peut-il être sanctionné ?