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Communiqué de presse

Deuxième vague du Covid 19 - Les DRH restent mobilisés

Les annonces faites par le président de la République conduisent une nouvelle fois l'ensemble des DRH à assumer avec encore plus de force et de professionnalisme leur rôle dans ce contexte exceptionnel.

Leur engagement constant pour assurer à la fois la protection des collaborateurs et le fonctionnement de leur organisation, fonde leur action au quotidien. Dans la situation actuelle, les entreprises sont les mieux placées pour s’organiser au plus près du terrain dans le cadre d’un dialogue social responsable.

La santé des salariés, l’emploi ainsi que la compétitivité des entreprises restent nos principales préoccupations. Aussi, l’ANDRH appelle aux renforcements des mesures.

Nous rentrons dans une phase nouvelle et nous croyons à l’ANDRH que c’est un acte citoyen de le répandre le plus possible même si on sait que le télétravail plein temps peut poser des difficultés d’isolement et de difficulté pour certains collaborateurs.

Nous connaissons les risques associés à cette généralisation et les DRH ont démontré leurs capacités à les gérer avec éthique et responsabilité.

L’association poursuit sa mobilisation pour accompagner tous les acteurs RH et continue de se tenir à la disposition des Autorités pour porter la voix de ses 5000 adhérents confrontés chaque jour à cette situation exceptionnelle.

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Deuxième vague du Covid 19 Les DRH restent mobilisés
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Communiqués et annonces

Grand Prix de l’ANDRH : à Lyon, une 4e édition pour célébrer les RH qui font bouger les lignes

L’ANDRH organise, ce jeudi 12 mars à Lyon, la 4e édition de son Grand Prix, un rendez-vous qui met à l’honneur des équipes RH engagées dans des projets concrets et mesurables. Après l’examen d’une cinquantaine de dossiers, l’Association dévoile les lauréats 2026, distingués au titre de quatre thématiques : Dialogue social (nouveauté), Care, Diversité & Inclusion, RH & Environnement et IA & Data. Cette édition est présidée par Jean-Sébastien Blanc, DRH d’Engie, et animée par Anthony Contat, membre du bureau national et président du Groupe Local Rhône & Ain.

Communiqués et annonces

Transparence des rémunérations : les DRH alertent sur les risques d’une transposition précipitée

Alors que la directive européenne sur la transparence des rémunérations doit être transposée en droit français d’ici juin 2026, l’ANDRH partage les enseignements issus d’une enquête interne menée auprès de ses membres, majoritairement directeurs et responsables des ressources humaines. Ces retours font émerger des signaux d’alerte clairs sur les conditions de mise en œuvre de la réforme et sur les risques sociaux, managériaux et juridiques d’une application insuffisamment préparée.

Communiqués et annonces

Safe Place - Face aux violences faites aux femmes, l’ANDRH renforce son action dans les entreprises

Les violences faites aux femmes ne s’interrompent pas lorsqu’on franchit les portes de l’entreprise. Alors que 1 femme sur 5 vivra une relation violente au cours de sa vie et que 62 % des victimes ayant porté plainte sont salariées, l’ANDRH rappelle que le monde du travail peut devenir un espace déterminant pour repérer, orienter et protéger.