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Diversité : Replay - La diversité et l'inclusion : état des lieux et bonnes pratiques

Par L'équipe ANDRH Publié le 19/07/2023
Mis à jour le 29/11/2024
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[Parcours diversité] - jour 3 : replay webinar « La diversité et l'inclusion en entreprise : état des lieux et bonnes pratiques » ! Du 17 juillet au 21 juillet 2023, l’ANDRH vous a proposé une semaine dédiée à la diversité et à l'inclusion pour des organisations toujours plus engagées et impactantes.
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Recrutement

Recevoir des centaines de milliers de candidatures, ce n'est pas forcément un indicateur de qualité

Marque employeur incarnée, expérience candidat exigeante, usage raisonné de l’IA et formats d’entretiens innovants : Corentin Chardin, Responsable Marque Employeur & recrutement chez Decathlon partage une vision du recrutement centrée sur l’humain et le collectif, fidèle à l’ADN de l’enseigne.

Recrutement

La bonne idée ? Takomu, l’IA pour les recruteurs, pas pour recruter.

Et si la solution pour mieux recruter avec l’IA était encore entre les mains des recruteurs avant tout…

RSE

IA x RSE : l’équation que les RH ne peuvent plus ignorer

Depuis trois ans, une promesse domine les conversations : l’IA va transformer les RH. Automatiser les tâches administratives. Mieux recruter. Objectiver certaines décisions (et donc nous aider à réduire nos biais). Personnaliser les parcours de développement. Améliorer la productivité. La liste est longue. Mais une autre question commence à émerger, et elle est beaucoup moins confortable : que fait l’IA à nos engagements RSE ? Par Pierre Monclos, conférencier et formateur RH & IA, ambassadeur de l’ANDRH sur l'IA pour les RH.