← Actualités

Tribune : Ne ratons pas le monde d'après ! - Benoit Serre

Nous vous proposons de retrouver la chronique de Benoit Serre, vice-président de l'ANDRH, publiée dans Entreprise & Carrières n° 1540, du 6 au 12 septembre 2021. Dans sa chronique, intitulée "Ne ratons pas le monde d'après" il nous parle de pandémie, de retour à la normale et des conséquences de la Covid-19 sur le travail et plus généralement sur la société.
Sommaire

"Il faut prendre le temps nécessaire à transformer sans déséquilibrer, avec des principes forts comme la confiance, la bienveillance et l'autonomie bien sûr, mais avec une obsession : l'équité entre les collaborateurs."

Pour aller plus loin

Lectures liées
Management

REPLAY - La dyslexie, le super pouvoir caché des entreprises

Saviez-vous que près de 10 % de la population est concernée par la dyslexie ? Ce trouble est souvent associé au statut RQTH en entreprise… mais derrière cette étiquette se cachent des compétences : créativité, capacité à trouver des solutions, adaptabilité. Dans ce live réalisé conjointement entre l'ANDRH, LinkedIn et Liliforlife, découvrez les atouts des profils dyslexiques et aux actions simples pour favoriser leur inclusion !

Management

Ma checklist RH : les démarches essentielles lors de l'accueil d'une personne en situation de handicap

En cette Journée internationale des personnes handicapées découvrez en exclusivité cette checklist RH, réalisée par l'entreprise Yumaincap, pour connaître les démarches essentielles lors de l'accueil d'une personne en situation de handicap ! Cette infographie est issue du dossier Handicap du magazine de l'ANDRH de novembre/décembre 2025.

Management

Mémo - Violences conjugales : que peut faire l’entreprise ?

Lorsqu’un collaborateur est victime de violences conjugales, l’entreprise peut, et doit, devenir un soutien structurant. Cet engagement passe notamment par l’ouverture de droits exceptionnels. Ce mémo met en lumière 5 leviers concrets qui peut être activés, sans attendre, pour protéger, accompagner et sécuriser la victime.